Wanted

Wanted

כולם כותבים פה כמה סוגי גלידה יש להם במשרד ומה הם מזמינים כל שבוע
להאפי האוור..

אז אנחנו נהייה מקוריים ונשים פה פשוט מלא תמונות מביכות שלנו ורק אם
אתם מספיק מביכים כמונו יהייה לכם אומץ לשלוח מייל.
(אבל גם כי אין לנו גלידה במשרד, כולם פה או טבעוניים או בדיאטה, מזהירים)

Shani Rozenvaser
Or Zagury
Roi Bushari
Guy Levi
Maya
Tanya
Shir Azaria
Kim Frankel
Yamit

משרות פתוחות:

כן, גם באילת יש משרות שוות ומאתגרות 😎
הטייטל נשמע גדול, האחריות גם, והסיפוק? הכי שאפשר.
אנחנו מחפשים סמנכ"ל קריאייטיב ולקוחות.
מה זה בעצם אומר?
👈 אחריות כוללת על איכות הקריאייטיב של המשרד בכל הפלטפורמות והלקוחות
👈 ניהול והובלת צוותי הקריאייטיב והלקוחות
👈 אחריות על חיבור בין אסטרטגיה, קריאייטיב, פרפורמנס ושירות
👈 ניהול קשרי לקוחות בכירים ושימור לקוחות אסטרטגיים
👈 פיקוח על תהליכי עבודה, עמידה בסטנדרטים ובלוחות זמנים
👈 הובלת חשיבה קריאייטיבית וחדשנות במשרד
👈 שותפות בקבלת החלטות ניהוליות ואסטרטגיות של החברה
מה הדרישות?
👈 ניסיון ניהולי בעולם הפרסום / הקריאייטיב / הדיגיטל
👈 הבנה עמוקה באסטרטגיה שיווקית, קריאייטיב ופרפורמנס
👈 יכולת הובלה, הנהגה וניהול אנשים
👈 ראייה מערכתית ועסקית רחבה
👈 כושר ביטוי מעולה בכתב ובעל פה
👈 יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה עם לקוחות בכירים
👈 יכולת עבודה תחת ריבוי משימות, לחץ ושני..
קורות חיים בצירוף שם המשרה למייל [email protected]

אנחנו מחפשים עוד אור (יש כזה?) מישהו.י עם המון אינטיליגנציה, חוש טכני ואנליטי, וכמובן- נסיון.

תנאים נדרשים לביצוע התפקיד:

  • ניסיון מוכח: לפחות שנתיים בבניית אתרי וורדפרס (Elementor) ופיתוח אוטומציות (Make/Zapier).
  • יכולת טכנית: שליטה ב-HTML/CSS/JS, עבודה עם API ו-Webhooks.
  • חשיבה אסטרטגית: יכולת לאפיין תהליך "מקצה לקצה" ולא רק לבצע משימות בודדות.
  • ניהול פרויקטים: יכולת עבודה מול מפתחים וספקים חיצוניים תוך עמידה בלחץ.
  • דיוק וסדר: הקפדה על הפרטים הקטנים ביותר באפיון ובהטמעה.
  • למידה עצמית: נכונות להתעדכן בכלים טכנולוגיים חדשים באופן שוטף
נשמע לך מתאים?
קורות חיים עם שם המשרה לכאן [email protected]
מה זה להיות קופירייטר- יוצר תוכן באורה?
זה קודם כל – לדעת לכתוב.
לדעת להוציא מילים אינטואיטיבית, בלי ה GPT.
כןכן, ממש לשבת ולהקליד.
ואפילו להנות מזה.
אחרי זה- זה לדעת ללמוד.
לקרוא את הבריף הפרסומי, לחקור, לרצות להבין, ליזום ישיבות עם מנהלות הלקוח או אנשי הארט- כי ללמוד זה כייף ומסקרן ומקדם, וככה מגיעים הרעיונות הטובים לעולם.
זה לדעת לנתק את הראש ולהכנס למוד יצירתי.
להמציא קונספטים ותסריטים, שלפעמים יהיו הצלחה מסחררת ולפעמים לא יעברו בכלל את האישור הראשוני וצריך להתמודד עם ביקורת.
זה לדעת לעבוד בצוות, לנהל ימי צילום, לצחוק, להתאפס, לתקתק, לזהות טרנדים בסושיאל ועוד הרבה דברים שיביאו אתכם כל פעם לדחוף למעלה עוד קצת את גבול היכולת.
אז אם אתם כאלו או מכירים מישהו כזה, שמחפש משרה מלאה עם צוות מגניב, אווירה טובה והרבה הרבה עבודה – שלחו לנו קורות חיים וקצת דוגמאות אם יש לעבודות.

אנחנו מחפשים לאורה עוד פצצת אנרגיה לניהול הלקוחות המושלמים שלנו.

  • תנאים נדרשים לביצוע התפקיד:
  1. נסיום בתחום השיווק והדיגיטל – חובה!
  2. יחסי אנוש מעולים.
  3. מוטיבציה וכוח להניע אנשים.
  4. יכולת מעולה בניהול פרויקטים ומולטי טאסקינג- יכולת לקשור בין הרבה מאוד גורמים.
  5. אופי מעורר אמון- יכולת לסחוף את הלקוח ולתת לו תחושת ביטחון להוביל אותו בדרך הנכונה עבורו להצלחה.
  6. חשיבה רוחבית.
  7. חשיבה שיווקית ואהבה לתחום הפרסום.
  8. נכונות ללמוד ולהתפתח בתחום דינמי ביותר.
נשמע לך מתאים?
קורות חיים עם שם המשרה לכאן [email protected]

Follow us

אנו נעזרים בקובצי Cookie כדי לשפר את איכות הביקור שלך באתר, להתאים אישית תוכן ומודעות, וכדי לנתח תעבורה באתר. מדיניות פרטיות.